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    [ 來自:不詳  閱讀:   時間:2012.07.25 ]
    美國緊固件制造商臨時雇員需求大增
    美國緊固件制造商臨時雇員需求大增

      據報導,為因應人力需求,扣件生產商TermaxCorp.及其他美國公司逐漸底定約聘臨時工。該篇報導依據美國職員雇用協會(TheAmericanStaffingAssociation)所公布的就業指數(employmentindex)顯示,在整個5月份中,臨時雇員和派遣人員的就業率足足上升了24%。
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      筆者FrancineKnowles寫道,盡管5月底時國內失業報告顯示,整體就業率增長仍難掩低迷,但是芝加哥地區的臨時雇員派遣人力公司表示,他們今年交出了一張漂亮的成績單。在芝加哥,越來越多臨時雇員的工作時間有半年期,且大多享有公司福利。
      
      目前至少有一家扣件商需要此類聘請人才方式。位于美國伊利諾伊州的TermaxCorp.為一間專精于金屬和塑膠扣件的制造與工程公司,目前正在約聘臨時雇員。TermaxCorp.總裁BillSmith雇用MattFuller擔任沖模設計工程師。Fuller向表示,在任職過的兩家公司陸續宣告破產后(其中一間創辦人為他的父親),自2009年起他便從事臨時雇員類的職務工作。Fuller為Termax15名臨時雇員其中之一,該批臨時雇員進一步推動了該公司273名正職員工的整體工作效率。
      
      Smith表示,因缺少技能熟練的勞工,所以Termax轉向聘請臨時雇員。況且,如果雇用正式員工,在幾個月內又會遭遇裁減的可能,因此對于是否再聘用正式員工,仍抱持觀望的態度。
      
      Smith表示,經濟蕭條最低迷的期間,仰賴汽車部門的TermaxCorp.,勞工人數由212人掉至67人,銷售額也掉了將近七成。然而,Smith說,在汽車產業復興期間,公司大約比起一年前增加了60名員工,且早在去年之前,銷售額則維持比去年多20%的成長幅度。Smith另表示,有些臨時雇員最后會轉任為正式員工。


     

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